新疆民生网阿克苏市讯（通讯员  刘杨）新疆阿克苏市做好“加、减、乘、除”四则运算，确保143个工作队813名工作队员持续发力，推进“访惠聚”驻村工作开展。

     在夯实责任上“加”能量。一是“建强堡垒”。由第一书记牵头，根据每名队员特点、特长，结合村情社情设立学习教育岗、翻译联络岗、信息宣传岗、文秘档案岗等，通过合理设岗、分工，使队员各司其职、各尽其能并通力协作、形成合力。二是“落实责任”。围绕“1+2+5”工作任务，建立责任清单，制定路线图，明确时间表，签订“军令状”，增强每名队员在想问题、办事情上的责任感、紧迫感和使命感，以高标准、严要求扎实推进“访惠聚”驻村工作。
     在入户走访中“减”盲区。一是对照“三定三包三覆盖”群众工作法，每名队员认真落实“责任田”，对重点管控户、重点关注户、基本户、放心户的住处、人数、家庭情况等做到底数清、情况明，实现人无漏项。二是每名队员熟知“8个一”、“8必问”、“8必讲”要求，把走访信息、苗头线索当日录入警综流口合一平台，做到静态数据信息不遗漏、动态数据不迟录、稳定隐患不过夜，实现时无盲段。
     在惠民利民上“乘”载体。工作队员“乘”惠民利民政策东风，发挥各自所在派出单位资源优势，在脱贫攻坚路上出实招。一是技能培训促脱贫。依据贫困劳动力对林果业嫁接、庭院改造、田间管理、西式面点、手工刺绣等需求，有针对性、差别化的开展“订单式”职业技能培训，实现“一户一人，一技一脱贫。”二是主动对接促脱贫。以全面取消农村义务工为契机，积极对接住建、政法、经信、商务等部门共同开发、征集保安员、保洁员、公交安全员、餐厅服务员、织袜工等岗位，引导农村富余劳动力向城镇二、三产业转移。对接农林牧等部门，送科技下乡村，引导村民科学种养殖，增产增收。三是小微创业促脱贫。按照就近就地创业、就近就地就业的办法，注重“互联网+”嵌入乡村促发展，拓宽传统手工艺品、农副产品销路。对于有创业意向的农民，借助小微贷款等，帮助农民开设一批打馕铺、缝纫店等，在家门口创业增收。
     在转变作风中“除”陋习。一是采取明查暗访、视频点名、电话查岗、入户印证等方式，对工作队员在岗履职、入户走访等任务落实情况动态掌握，并结合“两办法一铁律” 问责机制，对“不下村、不在岗、不落实、不负责”的驻村干部、派出单位通报曝光、排名末位，给予经济处罚，有效杜绝沉不下去、作风漂浮现象的发生。二是设立群众意见箱，亮出红、黄、蓝、黑旗评比台，使每名队员做到身到、心到、情到，与群众谈心、交心“零”距离，在各工作队之间、队员之间比思路、比干劲、比实效，形成“比学赶超、增比进位”的良好氛围。
(供稿:新疆阿克苏市委组织部)

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